Yellow Estate достигла компенсации в размере 526 миллионов долларов США с четырьмя пенсионными планами для нескольких работодателей

Имущество Yellow Corp. достигло соглашения с четырьмя пенсионными планами нескольких работодателей на сумму до 526 миллионов долларов, поскольку процедура банкротства компании продолжается. Предлагаемое соглашение, получившее поддержку крупнейшего акционера Yellow, MFN Partners, будет рассмотрено Окружным судом США по округу Делавэр 11 сентября. Мировое соглашение следует за постановлениями суда, которые поддержали претензии пенсионного фонда, связанные с ответственностью Yellow за выход из банкротства.

Четыре пенсионных плана, в том числе Пенсионный и пенсионный фонд New York Teamsters Conference, Teamsters Local 617, Teamsters Local 1730 и Пенсионный трастовый фонд Западной конференции Teamsters, получат в общей сложности не менее 300 миллионов долларов, 1,15 миллиона долларов, 4,38 миллиона долларов и 126,4 миллиона долларов соответственно. Мировое соглашение также включает выплаты в Пенсионный фонд возчиков и работодателей Западной Пенсильвании и Пенсионный фонд Международной ассоциации машинистов Motor City. Суд по делам о банкротстве ранее одобрил мировое соглашение с большинством пенсионных планов нескольких работодателей, которые могут получить более 1 миллиарда долларов.

Выход Yellow из пенсионных планов 2023 в августе привел к спору по поводу выплат по обязательствам по выводу средств, при этом Pension Benefit Guaranty Corp. поддержала требования фондов. Администраторы компании и MFN Partners утверждали, что оценки ответственности должны быть ниже из-за того, что средства получают миллиарды долларов от Специальной программы финансовой помощи в соответствии с Законом об американском плане спасения. Апелляционный суд третьего округа США и Верховный суд вынесли решение в пользу пенсионных фондов, подтвердив, что Yellow несет ответственность за выплаты по выводу средств.

Мировое соглашение является частью продолжающейся процедуры банкротства Yellow, которая началась в августе 2023 и привела к увольнению 22 000 сотрудников, входящих в профсоюз, и 8 000 сотрудников, не состоящих в профсоюзе.