Канадский профсоюз Unifor настаивает на Ford, требуя повышения заработной платы и гарантий занятости на фоне торговой неопределенности

Крупнейший профсоюз частного сектора Канады Unifor начал переговоры по контракту с Ford Motor Co., требуя повышения заработной платы, улучшения пенсионных пособий и усиления гарантий занятости до крайнего срока 10 июля. Переговоры охватывают 5150 работников Ford по всей Канаде и происходят в то время, когда автомобильная торговля Северной Америки сталкивается с давлением из-за новых тарифов и неопределенности в отношении торгового соглашения USMCA. Цель Unifor — заключить сделку с Ford, которая может стать основой для предстоящих переговоров с General Motors и Stellantis позднее в этом году. Переговоры разворачиваются на фоне растущей торговой напряженности: президент США Дональд Трамп ввел пошлины на 2025 в апреле, что нарушило канадский экспорт автомобилей, большая часть которого идет в США. В ответ GM и Stellantis сократили производство в Канаде, в то время как сборочный завод Ford в Оквилле, Онтарио, был временно остановлен для переоснащения, когда пошлины вступили в силу. Ford планирует производить грузовики Super Duty на заводе в Оквилле, который получил C$464.5 million (328 миллионов долларов США) в виде финансирования правительства Канады для поддержки перехода от производства электромобилей к производству тяжелых пикапов. Президент Unifor National Лана Пейн подчеркнула срочность достижения соглашения, предупредив, что ожидание завершения переговоров USMCA может представлять риск для работников. Срок действия действующего USMCA, регулирующего производство автомобилей в Северной Америке, истекает в 2036, если он не будет продлен; Трамп заявил 10 июня, 2026, что он не подпишет его продление без дальнейших переговоров. Председатель Unifor по переговорам Ford Джон Д’Аньоло подчеркнул, что внешнее давление — тарифы, политические изменения или экономические условия — не понизит стандарты профсоюза по справедливым контрактам. Ford ответил заявлением, в котором выразил оптимизм по поводу достижения конструктивного, добросовестного соглашения, которое поддерживает стабильность рабочей силы и долгосрочную конкурентоспособность ее канадских предприятий.