USA Truck amplía la contratación de veteranos con aprendizaje

USA Truck ha lanzado un programa de aprendizaje militar de dos años para ayudar a los miembros del servicio en transición a desempeñar funciones de conducción y técnicos de diésel. El programa, desarrollado en asociación con Fastport, permite a los participantes elegibles recibir salarios de la empresa y un subsidio de vivienda militar de aproximadamente $1,600 mensuales. El objetivo es crear trayectorias profesionales estructuradas para el personal que abandona el servicio activo y brindarles estabilidad a ellos y a sus familias durante la transición. El director ejecutivo de USA Truck, George Henry, afirmó que el programa ofrece un puente significativo entre el servicio militar y una carrera en el transporte, y que los veteranos aportan un liderazgo, disciplina y experiencia técnica invaluables. La compañía ha recibido varios premios por su apoyo a los veteranos, incluido el Premio de Apoyo al Empleador de la Guardia y la Reserva Pro Patria y el Premio a la Libertad de Apoyo al Empleador del Secretario de Defensa. USA Truck está reclutando miembros del servicio en transición para ambas vías de aprendizaje, y el programa tiene como objetivo facilitar la transición a la vida civil para los miembros del servicio que ingresan a la fuerza laboral del transporte.