De ce să fii certificat ca tehnician?

Programele formale de certificare tehnologică pot crește timpul de funcționare și pot reduce costurile. Tehnicienii certificați sunt asociați cu o productivitate mai mare a magazinului, mai puține reveniri, o rotație mai mică a angajaților și un potențial de câștig mai mare. Liderii industriei au spus că certificările voluntare de la ASE, NATMI și TMC modelează din ce în ce mai mult rezultatele întreținerii camioanelor pe fondul vehiculelor conectate, diagnosticării avansate și controlului juridic. Avocații au spus că certificările îmbunătățesc productivitatea, siguranța și menținerea, reducând în același timp defecțiunile, costurile de întreținere și timpul de nefuncționare prin abilități standardizate, formare de conducere și management al datelor. Flote precum Publix leagă avansarea și formarea de certificări, în timp ce grupurile din industrie încurajează parteneriate școlare mai puternice și reînnoirea continuă a acreditărilor pentru a dezvolta talentul. Diferența dintre o tură de rutină și un apel pe marginea drumului se rezumă adesea la priceperea, pregătirea și pregătirea tehnicienilor care întrețin și repara camioanele. Pentru liderii de întreținere a flotei, aceste rezultate sunt din ce în ce mai modelate de certificarea oficială. Robert Braswell, director executiv al Consiliului de Tehnologie și Întreținere al American Trucking Associations, a spus că certificarea în sine este un mijloc de documentare și validare a reputației profesionale. Oferă oportunitatea de a măsura abilitățile cuiva în raport cu standardele acceptate de industrie, care sunt determinate în mod obiectiv. Testarea ASE a devenit un semnal clar al dezvoltării tehnicienilor, cei care ajung la statutul de tehnician maestru devenind adesea mentori informali în cadrul magazinului, ajutând la ghidarea colegilor mai puțin experimentați. Cercetarea ASE sugerează că beneficiile se extind dincolo de mândria individuală, cu tehnicieni certificați asociați cu o productivitate mai mare a magazinului, mai puține reveniri, rotație mai mică a angajaților și un potențial de câștig mai mare. NATMI îi vizează pe cei care conduc operațiunile de întreținere, cu certificări construite în jurul responsabilităților din lumea reală și care includ cerințe prealabile de experiență, un curs de două zile de management al întreținerii, un examen scris și o aplicație bazată pe performanță. Dezvoltarea liderilor este cheia, certificarea devenind o modalitate de a ieși în evidență, de a avansa și de a ajuta la construirea următoarei generații de tehnicieni.